北京白癜风哪家医院最专业 http://www.bdfyy999.com/m/早产儿在出生之后就要住进NICU，面对母婴分离，父母不能与早产儿在第一时间接触，无法及时了解早产儿的实际情况，对早产儿的预后不确定，非常容易产生各种负面的情绪和压力，使早产儿父母在角色适应方面存在延迟，并在早产儿出院之后的胜任力较差，对早产儿的生长发育和生存健康带来了不利影响。据相关研究报告显示，早产儿父母的育儿胜任感要显著低于正常足月儿的父母。
医护人员利用PSOC对患儿父母的情绪和行为进行研究和分析，能够更加准确的了解小儿父母在育儿过程中的行为变化规律，制定更具针对性的护理方案，帮助患儿父母快速适应新的角色，提高患儿护理水平。
有学者采用PSOC量表对对不同教育背景的父母开展了系统性的对比分析，发现孩子母亲对孩子抚育的责任意识大于孩子父亲，且母亲的育儿胜任力对孩子的健康成长起着关键作用。
Ohan等针对父母育儿胜任力与孩子行为反应的相关性研究显示，育儿满意度较高的母亲亲子互动更为协调，孩子在行为和思想不容易出现不良现象。反之，育儿角色满意度较低的母亲，与孩子的亲子关系较差，围产期容易出现焦虑不安和精神抑郁等问题，对孩子的心智发育具有较大的负面影响。
Knoche在研究中发现如果孩子母亲存在抑郁情绪，但能够认识到不良情绪产生的负面影响，则母亲的PSOC较高，有益于孩子的心智发育，这对孩子行为的负性影响具有一定的“缓冲”作用。
相关学者在研究育儿胜任感总量表与各维度关系的结果中发现，育儿效能越高，父母育儿胜任力越高；学者们运用其他测评工具调查研究结果显示，社会环境因素支持越大，父母育儿胜任力越强，但父母在育儿过程中承受的压力和产生的不良情绪对PSOC的负面影响更显著。
年，Kwok与Wong对育儿效能维度量表进行了翻译汉化，并以位国内父母为调查对象，对育儿效能感级别进行分析，发现我国父母育儿效能处于中等水平；提高父母育儿效能科降低父母育儿压力。因为育儿效能评价工具较少，国内学术界对PSOC的研究非常有限。
张璐璐以位新生儿父亲为14实证研究对象，开展了育儿效能感研究，发现父亲在育儿过程中的角色转换速度和新角色适应能力对新生儿的身心发育、夫妻关系等方面具有较大影响。
在育儿胜任力的干预性研究方面，国内学者王蓉通过开展干预性研究，发现基于ITHBC的干预机制，能够有效提高产褥期妇女的健康水平，使其具有较高的育儿胜任感和育儿能力。吴丽娟和廖少玲在研究中发现为早产儿母亲提供产后心理辅导，有助于提高早产儿母亲的育儿胜任感和育儿能力，产生的影响效果要显著大于健康教育。
从整体上看，育儿胜任感的精神压力主要来自诸多方面：个性特质：在大多数家庭中的母亲个性对育儿胜任力具有重要影响，母亲通过学习各种育儿知识和积累育儿经验来提高自己的育儿能力是该方面的外在表现。
性格开朗外向、积极乐观、善于社交的母亲家长擅长在亲子相处的过程中总结育儿经验，情绪稳定性较高的母亲往往具有较高的育儿胜任感，孩子的过度反应行为非常少见，父母的育儿信心较强。
育儿胜任力较低的母亲，普遍存在自卑、自我效能评价低、社会支持度低等问题。知识与信念的支持较少，在育儿胜任力相关性影响因素和社会支持状况的调查研究中，学者吕慧以名产褥期母亲作为调查对象，对这些母亲的教育背景、职业状况、社会支持度、妊娠时长等方面对育儿胜任力的影响作用进行了分析，发现自信心较差是造成育儿胜任感较低的主要原因。
同时，低自尊也是育儿胜任感水平比较低的关键因素。翁雪玲与多位学者在研究中发现高危孕妇在家庭支持度较低的情况下，极容易产生精神抑郁的问题，且育儿胜任感较差，育儿能力较低。
由此可见，育儿胜任力较低是引发父母产生孕期综合征的主要原因，医护人员应高度重视围产期的保健工作，并通过适当的心理辅导，提高孕妇的育儿胜任感，增强孕妇对各种育儿风险的应对积极性。抑郁：大量研究结果表明，育儿胜任力的强弱与抑郁程度的相关性并不显著。
有学者研究了49位青少年母亲育儿胜任力后发现，育儿胜任力的高低对产后情绪的影响非常有限，无法作为产后抑郁情绪预测分析的依据。父母如果能够认识到育儿意识错误会造成何种负面影响，将会产生较高的育儿胜任力。这一观点与学者李真的研究结论存在较大差异。
李真在研究中提出的结论为：育儿胜任力的高低决定了父母的抑郁程度。同时，还有不少学者在研究中指出：较高的育儿胜任感有助于提高孩子生活规律性，减轻孩子母亲在产后的抑郁程度。
张露露在年的研究中指出：父亲育儿胜任力较低的情况下，抑郁心理的产生概率较大，在未接受任何心理干预的情况下可达21%左右。还有一些报道指出：心理障碍发生率较大的母亲会质疑自己的育儿胜任力，在育儿方面缺乏信心。因此，父母在育儿期间的精神状态和情绪状态不仅会影响身心健康，还会加重家庭与社会的负担。
抑郁情绪与人的精神意志存在密切的相关性，属于精神性疾病的一种。医务工作者不仅要重视母亲的育儿胜任力，还应
